企业想要运营一些业务，是需要先获得相应资质的，今天小编要讲的是一个比较重要的资质，如果企业所运营业务有劳务派遣，就需要在运营该项业务之前，获得 劳务派遣经营许可证 。
什么样的业务需要申请劳务派遣经营许可证？首先 劳务公司注册条件 之一就是申请劳务派遣经营许可证，所以只要企业属于劳务公司，就需要申请劳务派遣经营许可证，另外，如果企业会把自己的员工派遣到其他公司去工作，并自己发放员工工资、福利，那么企业也是需要劳务派遣经营许可证的。
了解了劳务派遣经营许可证的业务范围，企业也就大概明确了自己是否需要这个资质，如果企业有相关业务，需要劳务派遣经营许可证，却没有经验，别着急，下面小编就来讲讲劳务派遣经营许可证的申请流程。
劳务派遣经营许可证办理流程 ：
1、申请；申请人到人力资源和社会保障局业务窗口提出申请，提交申请材料。
2、受理；审核人员核验申请材料，申请人材料不符合要求但可以当场更正的，退回当场更正后予以受理；申请人材料不齐的，可出具《材料补正通知书》。
3、审查；受理后，审查人员审查完所有材料后作出审查决定。符合审批条件的，予以通过，出具《劳务派遣经营许可证》。
4、领取结果；申请人到人力资源和社会保障局业务窗口领取《劳务派遣经营许可证》或《不予行政许可决定书》。
了解以上内容，企业不仅可以了解自己是否需要劳务派遣经营许可证，还能够知道如何申请劳务派遣经营许可证。在这里，小编也希望需要该资质的企业抓紧时间，毕竟只有获得资质才可以开展业务。
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